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Diplomarbeit aus dem Jahr 2006 im Fachbereich BWL - Rechnungswesen, Bilanzierung, Steuern, Note: 1,7, Fachhochschule Erfurt, Veranstaltung: Prüfungs- und Steuerwesen, Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsverzeichnis Kapitel 1 Einleitung 4 1.1 Bedeutung der betrieblichen Altersvorsorge 1.2 Vorgehensweise und Zielsetzung Kapitel 2 Überblick über die verschiedenen Gestaltungsformen der betrieblichen Altersvorsorge 2.1 Grundsätzliches zum System der betrieblichen Altersvorsorge 2.1.1 Unverfallbare Anwartschaft 2.1.2 Anpassungsverpflichtung des Arbeitgebers 2.1.3 Insolvenzsicherung 2.2 Direktzusage 2.2.1 Allgemeines 2.2.2 Rückdeckungsversicherung 2.3 Direktversicherung 2.3.1 Allgemeines 2.3.2 Mindest-Risikoschutz 2. Pensionskasse 2.5 Unterstützungskasse 2.5.1 Allgemeines 2.5.2 Ausschluss des Rechtsanspruchs 2.5.3 Typen von Unterstützungskassen 2.6 Pensionsfonds 2.7 Zusammenfassung Kapitel 3 Bilanzielle und steuerliche Behandlung 3.1 Direktzusage 3.1.1 Passivierungspflicht 3.1.2 Passivierungswahlrecht 3.1.3 Zuführung zu Pensionsrückstellungen und Nachholung von Fehlbeträgen 3.1. Auflösung von Pensionsrückstellungen 3.1.5 Rückgedeckte Direktzusage 3.2 Direktversicherung 3.2.1 Zulässige Direktversicherungsarten 3.2.2 Betriebsausgabenabzug 3.2.3 Steuerliche Anerkennung 3.2.4 Lohnsteuerliche Behandlung 3.3 Pensionskasse 3.3.1 Betriebsausgabenabzug und Rückstellungsbildung 3.3.2 Lohnsteuerliche Behandlung 3.4 Unterstützungskasse 3.4.1 Betriebsausgabenabzug (Kapitaldeckungsverfahren) 3.4.2 Steuerliche Höchstbeträge 3.4.3 Rückgedeckte Unterstützungskasse (Anwartschaftsdeckungsverfahren) 3.4.4 Rückstellungsbildung und Rechnungsabgrenzung 3.4.5 Lohnsteuerliche Behandlung 3.5 Pensionsfonds 3.5.1 Betriebsausgabenabzug 3.5.2 Lohnsteuerliche Behandlung 3.6 Insolvenzsicherungsbeiträge Kapitel 4 Überversorgung und verdeckte Gewinnausschüttung 4.1 Der Fremdvergleich des Gesellschafter-Geschäftsführers 4.2 Ernsthaftigkeit der Pensionszusage 4.3 Erdienbarkeit der Pensionszusage 4.4 Finanzierbarkeit der Pensionszusage 4.5 Angemessenheit der Pensionszusage 4.6 Überblick über Rechtsfolgen einer steuerlichen Nicht-Anerkennung Kapitel 5 Schluss Literaturverzeichnis Quellenverzeichnis Verzeichnis der Rechtsprechung Verzeichnis der Verwaltungsanweisungen Internetadressen
Diplomarbeit aus dem Jahr 2006 im Fachbereich BWL - Rechnungswesen, Bilanzierung, Steuern, Note: 1,7, Fachhochschule Erfurt, Veranstaltung: Prüfungs- und Steuerwesen, Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsverzeichnis Kapitel 1 Einleitung 4 1.1 Bedeutung der betrieblichen Altersvorsorge 1.2 Vorgehensweise und Zielsetzung Kapitel 2 Überblick über die verschiedenen Gestaltungsformen der betrieblichen Altersvorsorge 2.1 Grundsätzliches zum System der betrieblichen Altersvorsorge 2.1.1 Unverfallbare Anwartschaft 2.1.2 Anpassungsverpflichtung des Arbeitgebers 2.1.3 Insolvenzsicherung 2.2 Direktzusage 2.2.1 Allgemeines 2.2.2 Rückdeckungsversicherung 2.3 Direktversicherung 2.3.1 Allgemeines 2.3.2 Mindest-Risikoschutz 2. Pensionskasse 2.5 Unterstützungskasse 2.5.1 Allgemeines 2.5.2 Ausschluss des Rechtsanspruchs 2.5.3 Typen von Unterstützungskassen 2.6 Pensionsfonds 2.7 Zusammenfassung Kapitel 3 Bilanzielle und steuerliche Behandlung 3.1 Direktzusage 3.1.1 Passivierungspflicht 3.1.2 Passivierungswahlrecht 3.1.3 Zuführung zu Pensionsrückstellungen und Nachholung von Fehlbeträgen 3.1. Auflösung von Pensionsrückstellungen 3.1.5 Rückgedeckte Direktzusage 3.2 Direktversicherung 3.2.1 Zulässige Direktversicherungsarten 3.2.2 Betriebsausgabenabzug 3.2.3 Steuerliche Anerkennung 3.2.4 Lohnsteuerliche Behandlung 3.3 Pensionskasse 3.3.1 Betriebsausgabenabzug und Rückstellungsbildung 3.3.2 Lohnsteuerliche Behandlung 3.4 Unterstützungskasse 3.4.1 Betriebsausgabenabzug (Kapitaldeckungsverfahren) 3.4.2 Steuerliche Höchstbeträge 3.4.3 Rückgedeckte Unterstützungskasse (Anwartschaftsdeckungsverfahren) 3.4.4 Rückstellungsbildung und Rechnungsabgrenzung 3.4.5 Lohnsteuerliche Behandlung 3.5 Pensionsfonds 3.5.1 Betriebsausgabenabzug 3.5.2 Lohnsteuerliche Behandlung 3.6 Insolvenzsicherungsbeiträge Kapitel 4 Überversorgung und verdeckte Gewinnausschüttung 4.1 Der Fremdvergleich des Gesellschafter-Geschäftsführers 4.2 Ernsthaftigkeit der Pensionszusage 4.3 Erdienbarkeit der Pensionszusage 4.4 Finanzierbarkeit der Pensionszusage 4.5 Angemessenheit der Pensionszusage 4.6 Überblick über Rechtsfolgen einer steuerlichen Nicht-Anerkennung Kapitel 5 Schluss Literaturverzeichnis Quellenverzeichnis Verzeichnis der Rechtsprechung Verzeichnis der Verwaltungsanweisungen Internetadressen
